| Карточка | Таблица | RUSMARC | |
|
|
ВАСИЛЬЕВА, ДАРЬЯ ЮРЬЕВНА. УПРАВЛЕНИЕ ПРОЦЕССОМ АДАПТАЦИИ РАБОТНИКА В ОРГАНИЗАЦИИ [Электронный ресурс]: бакалаврская работа: 38.03.03 Управление персоналом: Управление персоналом организации: Заочная форма обучения / Д. Ю. ВАСИЛЬЕВА; ТГУ им. Г. Р. Державина ; науч. рук. д. э. н., профессор Е. А. Колесниченко. — Электрон. текстовые дан. (1 файл). — Тамбов, 2020. — Загл. с титул. экрана. — <URL:https://elibrary.tsutmb.ru/dl/docs/vkr07547.pdf>.Дата создания записи: 13.02.2020 Тематика: финансовые риски; производственное предприятие; оптимизация структуры капитала; анализ финансово-хозяйственной деятельности; финансовый леверидж; классификация финансовых рисков; бухгалтерский учет; риск; финансовая отчетность; рентабельность; финансовая устойчивость; оценка кредитоспособности Разрешенные действия: –
Действие 'Прочитать' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети
Действие 'Загрузить' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети
Группа: Анонимные пользователи Сеть: Интернет |
Права на использование объекта хранения
| Место доступа | Группа пользователей | Действие | ||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| Локальная сеть ФБ ТГУ | МО |
|
||||
| Интернет | МО |
|
||||
| Интернет | Читатели |
|
||||
|
Интернет | Анонимные пользователи |
Оглавление
- К внешним источникам поиска сотрудников на вакантные должности следует отнести размещение объявлений на различных интернет-портал и составление заявок для службы занятости города.
- До принятия решения о приеме сотрудника на работу ему предстоит пройти ряд этапов отбора: предварительная беседа с непосредственным руководителем и начальником службы; заполнение бланка заявления; обязательный медицинский осмотр; собеседование с начал...
- Процессу адаптации на предприятие не уделяют должного внимания. Адаптация персонала предусмотрена только для основных рабочих и проводится в форме наставничества.
Статистика использования
|
|
Количество обращений: 0
За последние 30 дней: 0 Подробная статистика |