| Карточка | Таблица | RUSMARC | |
|
|
БЕЛОУСОВА, ЕКАТЕРИНА АЛЕКСАНДРОВНА. СПЕЦИФИКА ОРГАНИЗАЦИИ ПОСТУПЛЕНИЯ СОТРУДНИКОВ НА ГОСУДАРСТВЕННУЮ ГРАЖДАНСКУЮ СЛУЖБУ [Электронный ресурс]: магистерская диссертация: 38.04.04 Государственное и муниципальное управление: Государственная служба и кадровая политика: Заочная форма обучения / Е. А. БЕЛОУСОВА; ТГУ им. Г. Р. Державина ; науч. рук. д. э. н., профессор, И. Н. Якунина. — Электрон. текстовые дан. (1 файл). — Тамбов, 2022. — Загл. с титул. экрана. — <URL:https://elibrary.tsutmb.ru/dl/docs/vkr11655.pdf>.Дата создания записи: 14.03.2022 Тематика: специфика; организация поступления сотрудников; государственная гражданская служба Коллекции: Магистерские диссертации Разрешенные действия: –
Действие 'Прочитать' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети
Действие 'Загрузить' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети
Группа: Анонимные пользователи Сеть: Интернет |
Права на использование объекта хранения
| Место доступа | Группа пользователей | Действие | ||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| Локальная сеть ФБ ТГУ | МО |
|
||||
| Интернет | МО |
|
||||
| Интернет | Читатели |
|
||||
|
Интернет | Анонимные пользователи |
Оглавление
- 1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ОРГАНИЗАЦИИ ОТБОРА КАДРОВ НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНОЙ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ…………………...………………………………..6
- 1ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ОРГАНИЗАЦИИ ОТБОРА КАДРОВ НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНОЙ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ
- 1.1 Понятие,сущность и роль отбора кадров в организации
- СПИСОКИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
Статистика использования
|
|
Количество обращений: 2
За последние 30 дней: 0 Подробная статистика |